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Update: Dr. Ing Gössling an die "JÖST group" verkauft
15.10.2019 Schermbeck (pd). Die "JÖST group" mit Sitz in Dülmen hat im Rahmen einer geregelten Altersnachfolge 100Prozent der Anteile der Dr. Ing. Gössling Maschinenfabrik GmbH in Schermbeck und Everswinkel sowie alle Anteile der Goessling Inc. in Tennessee, USA zum 1. Oktober 2019 übernommen.
Das fast 50 Jahre alte Unternehmen produziert am deutschen und amerikanischen Standort mit über 100 Mitarbeitern Maschinen, die die Produktpalette von JÖST komplementär ergänzen und in weiten Bereichen der verarbeitenden Metallindustrie abrunden.
Viele Kunden, insbesondere in der weltweit tätigen Automobilzulieferindustrie, sind deckungsgleich. Die Dr. Ing. Gössling Maschinenfabrik GmbH wird als eigenständiges Unternehmen am Standort fortgeführt, zumal JÖST auch die gesamten Immobilien zeitgleich miterworben hat.
Mit diesem Zukauf beschäftigt die JÖST group weltweit über 850 Mitarbeiter.
Dr. Manfred Gössling gründete das Unternehmen im Jahr 1971 in Mühlheim., im Jahr 1974 verlegte er den Sitz nach Schermbeck. Mit dem Hauptsitz in Schermbeck, einer Niederlassung für den Bereich Automationstechnik in Everswinkel, sowie der US-Tochtergesellschaft Goessling USA, Inc. in Johnson City (Tennessee) ist das Unternehmen weltweit unterwegs Die Maschinenfabrik verfügt über international anerkannte Kompetenz im Bereich der Fördertechnik und bietet seit fast 50 Jahren Erfahrung in der Projektierung, Konstruktion, Fertigung und Montage von Maschinen und Anlagen und das weltweit.
v.li. Dr. Hans Moormann, Geschäftsführender Gesellschafter (Vorsitz) der JÖST GmbH + Co. KG und Dr. Marcus Wirtz, Geschäftsführender Gesellschafter der JÖST GmbH + Co. KG
Wie Dr. Hans Moormann, Geschäftsführender Gesellschafter der JÖST group auf Nachfrage erklärte, stand die Maschinenfabrik Dr. Gössling vor der Insolvenz. „Im Moment krempeln wir den Betrieb von links nach rechts“, berichtete er. Sämtliche Kosten kämen auf den Prüfstand, Abläufe werden kontrolliert, um neue Strukturen aufzubauen.
Leider habe das zur Folge, dass Arbeitsplätze aufgegeben werden müssen. „Neun Kündigungen haben wir direkt aussprechen müssen“, so Dr. Moormann. Es werde in Erwägung gezogen, einige Mitarbeiter auch im Dülmener Betrieb der JÖST group unterzubringen. Altersbedingte Abgänge werden nicht ersetzt. „Die Sozialverträglichkeit dieses Prozesses ist uns wichtig“, erklärte der Geschäftsführer. Der Standort Schermbeck solle auf jeden Fall erhalten bleiben. Dr. Hans Moormann versichert: “Es geht auf jeden Fall weiter“. Er geht davon aus, dass der Restrukturierungsprozess mindestens ein halbes Jahr dauern werde. Aus den Reihen der Mitarbeiter wurde berichtet, dass man sich über die neue Führung unter dem Dach eines marktführenden Familienunternehmens sehr freue. Die JÖST group hat in diesem Jahr das 100 jährige Firmenjubiläum mit den Mitarbeitern und ihren Partnern gefeiert.
